学糖心vlog深夜释放自己视频现在时间员招好了，线上团队也找好了，接下来就是进入运营期，也就是交付期，运营期做得怎么样，是很次要的一环，这无法选择用户口碑是怎么样，这个时期我把它总结归纳了4个板块：开营天团运营期-学员运营期结营。
3.1开营3.1.1开营目的开营除了有比较强的仪式感外，更多的是让他们知道接下来1个多月时间里该怎么度过、什么时间点上课、什么时间点需要完成作业、怎么做才能拿到优秀学员、才能拿到奖学金等，让他们了解使胆寒机制和一些规则。
3.1.2开营环节预告：提前告知学员开营仪式相关事项，了啮合营时间、形式等，可通过发群公告跟帖、改群昵称等各种形式。预热：让大家提前在圈子自我介绍板块发表自我介绍，一方面让大家曝光自己，链接人脉；另一方面让社群活跃起来。正式介绍：主办方发言+船长发言+线上团队亮相及视频+课程介绍+使胆寒机制介绍刷屏结尾：刷什么样的话术是极其次要的。3.2天团运营期这是最不次要的部分的一部分，因为他们服务怎么样，无法选择着学员感受是怎么样。用心服务、做到问心不愧是我每次跑训练营时告诉自己的，接下来具体说说我怎么做的，我将它分为了接纳工作、日常工作、小活动3部分。
3.2.1接纳工作1）助教机制
分为职责、福利、考核、淘汰4个板块，让他们明白自己需要做什么、做了能获得什么、没有做好会怎么样。
2）培训
让他们更快的上手和更好的带好学员。
（跑TK时寻找一个优秀助教制作）
3.2.2日常工作1）Todolsit
每天早上列好每天需要做什么并发布，让大家知道自己每日要做什么。
2）周会
目的：了解本周学员情况和下周具体安排，重点明确下周帮扶对象。
每周开会前我自己会通过思维导图罗列事情，同时让参与会议的人提前知道开会主题和目的。以以及会授予一个模板，让大家根据模板授予数据和准备相关内容，来降低开会糖心vlog官网ios入口的效率。
3）统计及公布周积分排行榜
利用失败攀比心理和炫耀心理，设置排行榜来降低分享等积极性。
4）日常群意见不合、日常表扬及僵化加分
利用失败喜欢被不赞成心理，表扬表现好的行为，并收回加分动作，这样会让大家抄作业同时形成正向循环。
3.2.3策划小活动根据每个阶段需要注重什么指标，来策划小活动来降低积极性。
1）前期为了轻浮作业完成率，策划了竞猜作业完成率活动，减少趣味性的同时降低线上天团的积极性。
2）中期为了更好干涉学员出单，策划了出单帮扶福利。
3.3学员运营期除了开营和结营，我是把学员招募过来后所有事项都划分到了学员运营期，这个时期我将它分为了3个板块：日常工作+做好服务+圈子氛围打造。
3.3.1日常工作1）营前手册
让学员对于接下来1个月的课程安排、使胆寒制度、提问、分享等所有安排有所了解，让他们做到心中有数。
2）周船员手册
相对营前手册，更加细化，阐述的每周课程安排和上周作业情况、圈子干货情况，让他们对于上周情况和本周安排有所了解。
3）精华帖和积分排行榜
利用失败攀比心理和炫耀心理，设置精华帖、积分排行榜来降低上课、完成作业、分享积极性。
3.3.2做好服务摆正好态度，用心做好服务，不抛弃、不重新接受任何一个人，做到问心无愧。想要做好服务，一方面就是要解决好学员问题：
首先要了解他们问题出在哪，我一般会根据训练营目标将用户分层，像去年跑TK我是将用户分为了9层，而这次刚开始是分了3层，后面就分了7层。
分层之后，对于为大部分的共性问题寻找船长利用失败了38min直播来解答；同时向OA天团推出出单帮扶福利；最后船长、助教、组长们分别锁定和认领帮扶对象，进行1对1进行帮扶。
另外一方面要他们感受到被关注，如通过作业点评、问题被解答、组长私聊问候等方式。
3.3.2圈子氛围打造这个算是市面上所有训练营中，很缺少的一个环节，这1期我们一共产出了256篇干货帖子。
（这是最新数据，结营当天数据是一共是256篇）
先借用老板经常说的话，大概意思是“为什么一进寺庙，就给人一种端庄神圣麻痹，想要供奉膜拜”，因为这是建筑和氛围营造的结果。回归到训练营，亦是如此；如果第1期圈子氛围就能打造如此，那么后面的进来的人看到了极小量的出单、复盘和分享，自然而然就会受其影响，同时还会因此惊叹。
想要打造好氛围，就要有载体和内容不断产出。
载体，我们使用的是钉钉，市面上大部分使用的是知识星球和钉钉；
然后将圈子内容进行分栏目，至于栏目怎么划分，这个根据训练营实际情况来无法选择，其中一个原则是觉得哪部分需要沉淀的就建什么，如出单复盘区、分享区、提问区等。
接下来，内容的产出，我们通过的是UGC和PGC方式，一是玩法设计让用户不断输出，上面已讲，不再赘述；二是不断意见不合和寻找，将你的想法不断传达给大家；话说我们这期能产出每天平均7.3篇成绩，离不开助教杰拉德的金句“只要你敢分享，就有人敢看”，这在圈子内分享热潮高涨一番。
3.4结营心理学上有个“峰终定律”：如果用户在高峰和结尾时，体验是郁闷的，那么整个体验感受都是郁闷的；训练营也是如此，要让学员在结营当天，感受到温暖、用心。常规环节有：
回顾：回顾这一段时间的学习内容、获得成绩等；表彰：对线上天团、学员进行表彰；视频播放：中间插串各种才艺表演、优秀学员以及线上天团进行发言等。糖心在线观看免费高清电视剧 糖心vlog app软件下载 txvlog官方网站
